直銷經營制勝新法 文/徐槐谷整理 P28
發行人: 行動商務可能帶來什麼直銷變化? 文/李久慈 P06
編輯手記: 歡送舊人迎新人 文/徐槐谷 P08
直銷論壇: 直銷模式的優勢 文/李斌 P10
直銷法律相談室: 參加人預購商品後領得商品前退貨之處理 文/吳旭洲 P12
直銷大視野: 那些年的創業之路 文/何書忠 P16
董事長的部落格: 經營事業,豈不慎乎? 文/林世商 P20
由黑心油事件養生保健如何正確用油 文/江晃榮 P38
《直銷世紀》社長李久慈VS康立全球總裁吳銘仁
人才定位與人才發揮是康立全球市場的關鍵價值 文/徐槐谷 P42
直銷企業「贏」戰個資法 文/中銀法律事務所 P50
探索愛康跨國界跨族群,本土海外大豐收的核心價值 文/徐槐谷 P54
心路歲末年終「生活好天天」 文/心路金會 P60
日爾曼的傲然成就與人文洗練-訪PM International AG 文/傅興漢 P62
組織診斷: 個人寬度診斷 文/譚聲傑 P66
Power Life 101: 渴望的力量 文/卓天仁 P69
直銷即生活,生活即直銷: 修身,「動」的哲學 文/徐國楦 P72
王者之聲: 談聲音裡的領導魅力 文/周震宇 P75
信任與合議 推動家業跨步成國際事業|葡眾企業 全球執行長曾美菁
用挑戰寫成的幸福方程式:關於接班的那些事|生麗國際集團 執行長黃隆源+行銷總監黃映榕

兩家兩代三種關係 接班的多重宇宙:看懂「美」角 重新定義直銷價值|秀得美國際公司 彭瑞仁+林庭聿
從坐享其成到名符其實:撕掉二代標籤 重塑團隊的接班價值|妮芙露國際台灣分公司 曹馨尹
剛剛好的融合 成就可長可久的家族事業|美商威望公司 蘇翌甄 VS. 曾鈺雅
2026年流通業新常態:統合式商務(Unified Commerce) 碎片化消費時代的生存之路 — 數據與體驗的完全融合
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